走出校门，踏上工作岗位，这是人生中的一次转变，是从单纯的校园生活到社会生活的转变。

为了使新员工尽快融入团队，适应新的生活，完成角色转变，增加员工对医院的归属感和责任感，12月19日－21日，医院对医共体内新入职的医生、护理、医技、工勤人员等36人进行为期三天的岗前培训。

在开班仪式上，党委书记骆晓翔作开班致辞，他代表党委向新职工表示热烈欢迎，并介绍了医院的基本情况、发展形势、使命和远景规划，期望新职工明确自身工作岗位职责，以主人翁的姿态积极投身到医院工作中去，努力做到三爱、三学、三负责：爱医院、爱岗位、爱患者；学知识、学服务、学做人；对患者负责、对自己负责、对医院负责。

党委副书记／院长王怡作为刚刚到岗一周的院领导，结合自身，和全体新职工分享了她来院后的心得体会，并对他们提出了殷切的期望。

朱行鑫作为新员工代表表态发言，他表示在今后的工作中将遵守医院的规章制度，弘扬医院文化，提高业务能力，争做一名合格的医务工作者，为医院的发展贡献自己的力量。

接下来的两天培训，医院各职能科室的负责人依次作了专题授课，此次培训内容全面丰富，主要包括医院文化制度、医德医风建设、人力资源绩效管理、财务相关制度、核心制度、医疗安全风险防范、医保农办相关政策、安全生产、院感管理、DRGs时代医疗质量管理等。在培训的过程中，各授课者积极与员工互动，激发大家的学习热情，切实增强了培训的趣味性和实效性，大家纷纷表示收获良多。专题培训结束，还为新职工们安排了别具一格的中草药标本识别及室内拓展。

最后，希望全体新职工谨记岗前培训的内容，始终坚持着“临安中医院，老百姓自己的医院，您健康的家园”的服务理念，及时进入角色，融入团队，在工作岗位上实现自身的价值，同心同德，积极进取，为推进医院高质量发展的目标贡献力量。